Колеги, какъв платен отпуск се полага на работник по втори тр-. договор за 2 часа работа на ден.
Тъй като няма повече от половината отработено време - 4 часа на ден не му се полага пълен размер отпуск - 20 дена
Не би ли трябвало да е пропорционално 1/4 работен ден = 1/4отпуск - 5дена за годината.
Но пък ако му ги смятам на база БТВ което е 150:4= 37,5лв на месец се получава някаква смешна сума от около 8 лв.
за целия отпуск. Нещо не правя както трябва нали? Също така би трябвало да ползва отпуска по втория договор когато ползва и по основния. Невърви по единия договор да е в отпуск, а по другия на работа. И ако му се полагат по-малко дни по втория договор как ще действа. По основния ще е цял ден в отпуск, а по допълнителния договор ще дойде примерно в 17.00 часа на работа за два часа.
Цялата работа е, че работника работи при един и същи собственик в двете му фирми.
Моля за помощ.

Анета, полагат се 5 р.дни пл.отпуск по 2-я договор.
8часа:2 часа=0.25*20р.дни пл.отпуск=5р.дни
А, колкото до възнаграждението, не трябва да делиш на 4, защото ти си подала уведомлението с 150лв при непълно работно време.
Ако пл.отпуск е за м.03, ще се изчисли така:
150:22=6.818*5=34.09-възнаграждение за пл.отпуск.