Този сайт използва бисквитки (cookies). Ако желаете можете да научите повече тук. Разбрах

ODIT.info > Дискусия > Разни Започни нова тема

Тема. уведомяване при уволнение

 уведомяване при уволнение рени (гост) 26.04.2005 16:18

Ако някой може да ми помогне, въпросът ми е следния при уволнение на работник по чл.190, ал1, т.2 /неявяване на работа в два последователни дни/ трябва ли да бъде уведомен писмено че е уволнен тъй като не се явява на работното си място и не си търси документите и ако трябва в какъв срок от прекратяване на договора. Благодаря предварително!

 Re: уведомяване при уволнение Албена Профил 26.04.2005 16:22

Чл. 193. (1) (Изм., ДВ, бр. 21 от 1990 г., бр. 100 от 1992 г.) Работодателят е длъжен преди налагане на дисциплинарното наказание да изслуша работника или служителя или да приеме писмените му обяснения и да събере и оцени посочените доказателства.
(2) (Изм., ДВ, бр. 100 от 1992 г.) Когато работодателят предварително не е изслушал работника или служителя или не е приел писмените му обяснения, съдът отменя дисциплинарното наказание, без да разглежда спора по същество.
(3) (Доп., ДВ, бр. 100 от 1992 г.) Разпоредбите на предходната алинея не се прилагат, когато обясненията на работника или служителя не са били изслушани или дадени по негова вина.
Чл. 195. (1) Дисциплинарното наказание се налага с мотивирана писмена заповед, в която се посочват нарушителят, нарушението и кога е извършено, наказанието и законният текст, въз основа на който се налага.
(2) (Изм. и доп., ДВ, бр. 100 от 1992 г.) Заповедта за дисциплинарно наказание се връчва срещу подпис на работника или служителя, като се отбелязва датата на връчването. При невъзможност заповедта да бъде връчена на работника или служителя работодателят му я изпраща с препоръчано писмо с обратна разписка.
(3) (Доп., ДВ, бр. 100 от 1992 г.) Дисциплинарното наказание се смята за наложено от деня на връчване на заповедта на работника или служителя или от деня на нейното получаване, когато е изпратена с препоръчано писмо с обратна разписка.

 Re: уведомяване при уволнение РЕНИ (гост) 26.04.2005 17:12

БЛАГОДАРЯ АЛБЕНА НО КАКВО СТАВА КОГАТО РАБОТНИКЪТ НЕ СЕ ЯВВЯВА НА РАБОТА И НЕ МОЖЕ ДА МУ БЪДЕ ПОИСКАНО ОБЯСНЕНИЕ

 Re: уведомяване при уволнение вили (гост) 26.04.2005 17:39

Първо му изпращате писмо с обратна разписка, в което го викате да ви даде обяснение

 Re: уведомяване при уволнение вили (гост) 26.04.2005 17:41

Прекъснах, ако не се яви значи причината не е у вас/ изчаквате срока/. След това му пишете заповедта и му я изпращате с обр. разписка.
 

 Re: уведомяване при уволнение РЕНИ (гост) 26.04.2005 17:50

БЛАГОДАРЯ ВИЛИ
реклама

ODIT.info > Дискусия > Разни