Търговска фирма в София търси оперативен счетоводител:

Изисквания към кандидатите:
- Висше икономическо образование – минимум бакалавър;
- Професионален опит- минимум 2 години във водене на счетоводна отчетност на фирма с търговска дейност;

- Владеене на английски език на работно ниво;
- Отлично познаване на нормативната уредба, свързана с водене на фирмена счетоводна отчетност;
- Отлични умения за работа с MS Office (Word, Excel, Outlook,).

- Аналитичност, систематичност и последователност в действията;
- Умение за работа в екип;
- Желание за обучение

- Опит в работата с ERP системи

Отговорности на позицията:
- Обработва първични и вторични счетоводни документи;
- Съгласува оперативната дейност с екип от счетоводители;
- Спазва финансовата дисциплина; счетоводната политика и други правила и процедури в отдела;
- Следи за коректността на текущата информация по всички разчетни сметки - каса, банки, клиенти, доставчици, персонал и др.;

Компанията предлага:

- Трудов договор;
- Добро заплащане - 600 - 800 лв.
- Работа в професионален екип;
- Възможност за развитие и кариера.
За контакти: 0887 605 768

Толкова ли няма никакви кандидати за работа.....?

ами така и така буташ темата... да ти кажа какво мисля по въпроса с канидидатурите?

чудно ми е колко компании ползват ЕРП система, кои са??? и какви са заплатите там?

изискване за ОПИТ С ЕРП система - значи, че човека е работил в такава компания... или работи все още... следователно за да си смени работата трябва да му предложиш поне 30% по-читаво възнаграждение или социални придобивки.... при 800 лева заплата за да дойде при теб... следва в момента да работи на 560 лева в голяма фирма с ЕРП система.... как ти се струва (или се връщаме на въпроса КАКВИ СА ЗАПЛАТИТЕ в големите фирми)???

а кандидатите са рядкост - качествените почти съвсем ги няма )))

Благодаря за изказаното мнение.
Аз също съм се убедила,че пазарът на труда е в криза по отношение на качествени кадри, но ...все пак някой трябва да я върши тази работа.
Колкото до опита с ERP сиситеми...не е задължително условие.

Чистачка или домашна помощница получава минимум 500лв. без да мисли за цялата нормативна база,която както знаем се променя всеки ден,компютърна грамотност и всички други "екстри" на счетоводната длъжност.Много счетоводители се е преорентираха към този пазар.Работи няколко часа и след това спи спокойно. Написаното е проверено и е повод за размисъл от страна на работодателите.

кой за каквото е учил )))

някой да ни спира да ставаме чистачки и строители ?

Zdravejte imam opit kato glaven schetovoditel 5 godini v tyrgovska firma no kato dobavka
bih se saglasila za dva pyti v semicata.Sydrugnik sam vav firma za schetovodni konsultacii taka che usnite dogovorki mogat da se oformyat v dogovor blagopriyatel i za dvete strani.
V sluchaj che proyavite interes
[email protected]

Търсеща, пазара на труда отдавна е в криза, но не само заради липсата на качествени кадри, но и поради липсата на качествени работодатели. Самият факт, че не пишеш името на фирма за която търсиш служител, говори че от нещо се притесняваш, напр. от създадения имидж на некоректен работодател. Голяма част от качествените кадри напуснаха страната заради вас работодатели, защото искате с трици маймуни да ловите. Колко от работодателите в България използват ERP, колко от работодателите предоставят на служителите си достъп до правно-информационни системи или ги пращат за своя сметка на семинари и обучения във връзка с измененията и прилагането на нормативната уредба. Обаче като погледнем изискванията: Владеене на английски език, Отлично познаване на нормативната уредба, Опит в работата с ERP системи и т.н. В белите държави бизнесът си създава кадрите, в България кадрите се създават сами -сами финансират квалификацията си за да отговорят на високите изисквания на бизнеса и да получат "още по-високите" възнаграждения, анонсирани в обявите като: 250 - 300лв; БТВ - 400 лв или Добро заплащане - 600 - 800 лв.

Нетърсещ,
какъв ти е проблема,че не можах да го схвана.....?
Като не те интересува обявата запази мнението за себе си....?А по отношение на заплащането колко предлагаш да бъде...между 400 и 800 лв.разликата е двойна мисля?

Търсеща, целта на форумите не е да пазим мнението си за себе си, а да му даваме публичност. Това че на тебе не ти харесва е друг въпрос. Защо не напишеш фирмата за която търсиш кандидат, а не да се криеш. Проблемът, не само мой, е в отношението на псевдо работодателите като вас към търсещите работа. Колкото до заплатата ти предлагам да е 260 БТВ, такава е предложил някакъв Варненски бизнесмен за единствен счетоводител, така че не се минавай с толкова много ( с 600 -800 лв можеш да назначиш 5-6 кила "единствени и неповторими"счетоводители). Айде стига толкова, че ще изляза извън рамките на добрия тон.

само за информация без да искам да ви разкудкудяквам повече, работя в една фирма точно година и съм единствен счетоводител, по право даже не на една а на две, занимавам се с всичко трз, ддс, и там каквото се сети човек, при това имам стаж общо 8 години , разни комп.курсове и т.н. и вземам в момента смешнитееееееееееее 370,00 лв.чисто. Но в нашия тъп град на име Габрово възможностите за реализация и развитие са малко. Мисълта ми е че това което предлага госпожата не е малко за мене лично.

Ами отиди в по-голям град тогава,това че живееш в по-малък град не е оправдание за парите,които получаваш.

ako byh sama bih potarsila vazmognosty, no nali se se6ta6 4e s remarkenze e dosta po-slogno.