КОЛЕГИ МАЛКО СКУЧЕН ВЪПРОС, НО МОЛЯ ЗА ВАШАТА ПОМОЩ, ВЪПРОСА МИ Е СЛЕДНИЯ:
СОБСТВЕНИК И УПРАВИТЕЛ НА ЕООД МОЖЕ ЛИ ДА РАБОТИ НА ТРУДОВ ДОГОВОР В СОБСТВЕНОТО СИ ЕООД, И АКО МОЖЕ ДЛЪЖЕН ЛИ Е ДА СЕ ОСИГОРЯВА И КАТО УПРВИТЕЛ (САМООСИГОРЯВАЩ СЕ )

Не. Виж тълкуванията на НОИ-писмо 26-00-711/04.12.2001 и на МТСП-писмо26/59-08.04.2002

Пепи е права, ще се осигурява на 220 лв. като саомоос.

Е, може да избере да се осигурява по ДУК, ако иска част от разходите да са за сметка на фирмата ;)

може, но ще бъде по класиф. и осиг. ще бъдат по-големи

ЗНАЧИ ИДЕЯТА Е СЛЕДНАТА ПОНЕЖЕ ЕООД СЕ ЗАНИМАВА СЪС СЧЕТОВОДСТВО, НЯМА ПЕРСОНАЛ А УППАВИТЕЛЯ Е И СЧЕТОВОДИТЕЛ, ТРЯБВА ЛИ УПРАВИТЕЛЯ ДА СКЛЮЧИ ТД ДОГОВОР СЪС СЕБЕСИ КАТО СЧЕТОВОДИТЕЛ И ДА СЕ ОСИГОРАВА КАТО ТАКЪВ А НЕ КАТО УПРАВИТЕЛ (САМООСИГОВАЩ СЕ )