Сключен е трудов договор на 8 часа и се начислява клас.След сключване на допълнителен трудов договор на 4 часа , при същия работодател,но за извършване на друга дейност, трябва ли да се начислява клас

Да.

Не

Може би

Да, ама може и не - ако вторият трудов договор е сключен след 01.07.07 и лицето няма професионален стаж / или сходен такъв / по втората извършвана работа.

е тва се казва сутуация

След като вече има 8 часа един трудов договор, втория просто не подлежи на обсъждане

Аха,точно в десятката, Еми:-))))))))))))

И аз мисля че не се дължи по допълнителния трудов договор.Благодаря

цецка (гост) , ами тогава "защо ручахме жабетата" :-))))

emilia_1974 ами ако основния беше 4 часа, по втория щеше ли да се дължи %?:))

Аз пък имам следния въпрос:От кой месец трябва да се увеличи запл.за проф.опит?Работила съм в 2 две фирми на същата длъжност.Както при старата НДДТВ-от месеца следващ ,месеца в който целият стаж по длъжността се увел. с 1г,или когато при втория работодател се увеличи стажът с година?

Нищо не може да ви се разбере от въпроса.
Първо на колко часа работите по двата договора?
Второ колко тр.стаж имате и в едната фирма и колко в другата?
Това не е заплата за проф. опит,а доп.тр.възнаграждение за тр.стаж и професионален опит,което тр.възнаграждение се начислява върху ОМЗ.

ivanini , ако основния ТД е на 4 часа, ще се дължи и по втория /или и по третия, ако има такъв/, до допълване на 8-те часа

ЛС, таман и на мен това ми беше на върха на езика да питам, ама си ме преварила :-)))

ДА,неясно съм си задала въпроса.
През август придобих 6 г. трудов стаж ,от които 3г и 6м са в 1 фирма,останалите 2г и 6м са в друга/сега работя в нея/.Само по 1 тр.дог. съм работила .И в двете-продавач-консултант.Та искам да питам откога трябва да ми увеличи класа на прослужено време?

В септемрийската заплата