Искам да назнача общ работник в общ.хранене, но е на 17години.
Собственикът не иска да разхожда работника до ИТ за да иска разрешение, било губене на време, пък и казва че ще рискува.
Аз пускам тр.договор на 7 часа при МОД за 8 часа и регистрирам договора в НОИ.
Информацията в НОИ я подавам пак на 7 часа.
Въпросът ми е следния, знае ли някой дали има връзка между НОИ и ИТ, т.е. да се засече, че за лицето не е поискано разрешение като непълнолетно?

Има разбира се, те ползват техния софтуер за рег. на тр. договор
Рискът е доста голям

И какви документи изискват за да дадат разрешение?