Колеги, каква е тая работа- 4-часов трудов договор само за не повече от 3 месеца ?
Не намерих никакъв нормативен документ с такъв текст. Някой може ли да ме ориентира за това ограничение, защото ще сключвам доп.споразумения и ми е спешно. Благодаря предварително.

Дали не става въпрос за сключване на допълнителен тр.договор или по чл.110 или по чл.111 от Кодекса на труда.

не, за непълно работно време.

След като казваш, че ще се подписват доп.споразумения това означава че има вече сключен трудов договор.
Ти най-добре знаеш какви са основанията за подписване на тези споразумения и ако дадеш повече подробности ще може да ти се помогне в търсенето из Кодекса на труда за конкретния член. За четирите часа е по - ясно, но за трите месеца трябва да дадеш повече подробности, особено ако договорът е сключен като безсрочен.

Току що видях за какво точно питаш в друг свой въпрос.
Те колегите вече са ти отговорили.