Случай: "Присъдено от съда "незаконно уволнение"-възстановен на работа! Присъдено обещетение в размер на 6 брути трудови възнаграждениа съгласно чл. 225 от КТ". Изплатено през януари 2004г. Дължи се данък по реда на ЗОДФЛ (доход от трудови правоотношения съгл. чл. 19 от ЗОДФЛ)! Кой внася данъка? Работодателя при неговото изплащане или работника при неговото получаване?"

От работника се удържа, а от работодателя се внася.

Коя сума се облага - цялата /главница плюс лихви/ или разликата след връщане на дължимата сума на "Бюро по труда"