Предварително Ви благодаря! Моят въпрос е следния: коя МРЗ мога да впиша в трудовия догор: тази която е МРЗ за страната- 150 лв., или тази която се води като минимален осигурителен доход по НКИД за съответната дейност.

Можеш да сключиш трудовия договор на минималната РЗ за страната - 150 лв. А да осигуряваш работника на минималния осигурителен праг, съобразно НКИК. Така ще смяташ осигурителните вноски в/у сумата за минимум по НКИК, а ще начисляваш във ведомостта по 150 лв, като изваждаш от основата сумата на вноските , които си направила в/у по високата сума.