БРЕМЕННА РАБОТНИЧКА ДО СРЕДАТА НА ТОЗИ МЕСЕЦ БЕШЕ В ОТПУСК ПОРАДИ ОБЩО ЗА БОЛЯВАНЕ , А ВЕЧЕ БОЛНИЧНИЯТ И ЛИСТ Е ЗА БРЕМЕННОСТ И РАЖДАНЕ.НЯМА ПРЕКЪСНАВАНЕ,И В ТАКЪВ СЛУЧАЙ ТРЯБВА ЛИ ДА ПРИЕМА ЧЕ ИМАМ НОВ БОЛНИЧЕН И ТРЯБВА ДА ИЗЧИСЛЯВАМ НОВА БАЗА,И АКО Е ТАКА КАК ТОЧНО ДА РАЗБИРАМ ТЕЗИ 2 ОГРАНИЧЕНИЯ В ЧЛ.49,АЛ.2 КСО

за брем. и раждане е нов болничен, той е с друг код и смяташ нова ставка - 6 мес. назад
и би трябвало да бъде първичен

А ЧЛ.49,АЛ.2 КАК ЯТЪЛКУВАТЕ

в какъв смисъл, всеки случай е отделен

Колеги според вас правилно ли си изчислявам болничния за бременност,които се предхожда от болничен за общо заболяване

Раб.дни Отр.дни БТВ НТВ Бол.дни Обезщет. за вр.нетруд. Всичко БТВ
Дни Доход
22 22 120.00 107.40 22 120.00
22 22 120.00 107.40 22 120.00
21 21 150.00 131.32 21 150.00
20 1 7.50 6.56 19 89.11 20 96.61
22 0 0.00 0.00 22 103.14 22 103.14
21 0 0.00 0.00 21 98.45 21 98.45
128 66 397.50 352.68 62 290.7 128 688.20

688.20/128=5.38 Средн.дневно брутно възнаграждение
ох ,помогнете ми моля,че савсем се опетлах.

няма ли някой, който да се е сблъсквал с този случай
помогнете ми.

мога да ти помогна, но с така нап. цифри, кое е бруто кое е нето има ли болничен
какъв е болничния, колко дни и през коъ месец

ВИЖ ТАЗИ СТАТИЯ:[URL] http://www.pari.bg/cgi-pari/pari.news.cgi?WIN,2005,101,6,101-1[/URL]

Да-а-а, виждам че нещо "савсем се опетлах" :о) Спокойно! Без паника! :о))) Ако съм разбрала правилно числата, които си дала като данни, да, правилно си изчислила ср.дн.брутно тр. възнагр-е. От него 90% ти е дневното обещетение. Не забравяй обаче, че сумата на обещетението за месеца не може да е по-малка от МРЗ!

БЛАГОДАРЯ.
ЗНАЧИ АКО 12 ДЕНА МИ Е БОЛНИЧНИЯ ЗА БРЕМЕННОСТ ЗА МЕСЕЦ МАЙ ЩЕ ТРЯБВА ДА УМНОЖА 12*(150/19)=12*7.89=94.74
ТЪЙ КАТО НТВ е 352.68/66=5.34 ,а БТВ 5.38 за ден,то 5.38*90%=4.84,но не мога да изплатя по-малко от 7.89 на ден.
Така ли да разбирам чл.49ал.2

Мисля, че вече се ориентираш доста добре ;о)

благодаря,ти много пепи.

само едно въпросче, лицето на 4 часа ли е или 8 часа

НА 8 ЧАСА

а когато е па 4 часа как се процедира - спазва ли се условието не по-малко от мин,РЗ

Така, както аз тълкувам нещата, мисля, че при 4 часа трябва да е 1/2 от МРЗ.

когато лицето работи на 4 часа, болничния се изчислява на половинта, тук
не влия рз при определяне на ставката

Мисля, че въпроса на Снежка касае по-скоро ограничението визирано в ал.2 на чл.49 - "Дневното парично обезщетение не може да бъде по-малко от минималната дневна работна заплата, установена за страната..." И тъй като е казано " дневна МРЗ" си мисля, че при 1/2 работен ден е логично и дневната МРЗ да е 1/2.

КОЛЕГИ СЛЕД ПИТАНЕ В НОИ МИ ОТГОВОРИХА, ЧЕ ЗА БРЕМЕННОСТ И РАЖДАНЕ СЕ НАЧИСЛЯВА БОЛНИЧНИЯ НА 150 ЛВ
НЕЗАВИСИМО ЧЕ Е НА 1/2 Ч,ДЕН