Колеги, моля ако някой има такава заповед за регламентиране на работното време и почивките да ми я пусне, че нямам идея какво точно да напиша. Благодаря предварително.

Моля да я копирайте тук, за да мога и аз да я видя!

З А П О В Е Д

№ 6 / 14.07.2006г.

На основание чл. 136 и 151 от КТ; чл. 12 ал.1 от Закон за здравословни и безопасни условия на труд Дв.бр.124/1999г., изм.48/2006г., чл.3 от Наредба № 15/1999г., за условията,реда и изискванията за разработване и въвеждане на физиологични режими на труд и почивка по време на работа.

ВЪВЕЖДАМ:

За работниците от сектор “Строителство” …………………………………………….”, Определям график за работното време при дневен режим на работата,за редовните работни дни при петдневна работна седмица от 8,00ч. До 17,00ч. часа.

През времето на работното време Определям:
• една обедна почивка от 60 мин. За периода 12,00ч. до 13.00ч
• две почивки по 15 мин. За периода от 10,00 – 10,15ч. и 15,30 – 15,45ч., за отмора и релаксация.

За служителите от сектор “Администрация” Определям работно време от 9,00ч. до 17,30ч. часа за редовните работни дни при петдневна работна седмица.

През времето на работното време Определям:
• една обедна почивка от 30 мин. За периода 13,30ч. до 14,00часа
• две почивки по 15 мин. За периода от 11,00 – 11,15ч. и 15,45 – 16,00ч., за отдих и възстановяване.

Работниците съобразно личните си предпочитания могат сами да избират начина на прекратяване на почивките.

Заповедта да се сведе до знанието на служителите и работниците за сведение и изпълнение.

МНОГО БЛАГОДАРЯ НА ЛОРА

Колеги, тази заповед задължителна ли е за всеки работник?