Трябва да сключим гражд. договор на 01.07.07, но нали 01.07.07 е неделя. Какво да заапиша – мога ли да пиша 01.07 или трябва да запиша първия работен ден? И нормално ли е да се сключва гражд. договор за 1 година?

За една година не е нормално, това да е от 1-ви не е проблем, гражд. договори не са свързани с КТ

Това бие на прикрит трудов договор:-))

Кое обуславя нуждата гражданският договор да бъде сключен тъкмо на 01.07.2007?

Ако искаш може да си го сключиш и на 01.01,не е проблем дата на сключването на гр.договор,проблем му е срока.

А как ще е най-правилно? Тази жена ще почиства офисът ни от време на време, пенсионер е, не искат да я назначаваме на тр. договор - какъв срок да й сложа тогава в гр. договор, моля да ме посъветвайте!!!

Назначи я по чл.114 от КТ.Не става с граждански.С граждански става да ви оплете жилетки,да ви направи буркани със зимнина от този род:-)))))))))Майтапа се ,но е така.Гражданския е за определена работа да бъде свършена до определен срок.

А не може ли да се пуска граждански договор веднъж месечно със задача да се почисти офиса?

Може. Викайте я всеки месец с определена задача. Един път прозорците да измие, втори тоалетните, трети - основно почистване на помещенията и т.н. Пускайте там протокол, че е измила прекрасно прозорците и това е.

Може и граждански като консултант. Не може фирмата ви да няма нужда от съвет или консултация. И да е от 1-ви неселя няма проблем. Аз и наистина работя и в събота и в неделя, както и повечето във форума.

Консултанте,

ама лелята няма само да дава акъл как се мият прозорци, ама направо ще си ги мие!!! ;)

А не може ли да има скл. гражд. договор например за 6 месеца? Не може да е трудов, защото жената идва по няколко пъти в месеца и й се заплаща на посещение, на почистване на прозорци, подове и др., всеки път различно, защо да й пишем всеки месец рзличен гр. договор, не може ли само един, в който да не се пише никаква сума а "според изработеното съгл. приемо-предавтелен протокол"...